毎年、学校の教育活動の一環である職場実習を積極的に支援しています。
中学、高校の職場体験として、毎年生徒の受け入れを行い、仕事を体験する場を提供しています。
弊社では、仕事と家庭(子育て支援)を両立しながら、その能力を十分に発揮できるような職場風土改革に取り組んでいます。
就業規則は、育児休業、育児短時間勤務、子どもの看護休暇など対応しています。
廃棄什器・廃プラ製品をリサイクルすることにより、CO2排出量の削減に取り組んでいます。
弊社の事業活動において、限りある資源を再利用できるように処理をします。
また環境負荷の少ない素材を優先的に調達、購入します。
環境マネジメントの継続的改善を図り、活動に伴う汚染の予防に取り組みます。
環境関連の法令、条例その他の要求事項を遵守し、環境保護に取り組みます。
この環境方針は、全ての従業員及び弊社に直接関わる人々に周知し、環境保全活動推進への意識を高め、良き地域企業として社会に貢献すると共に環境活動を広く一般に公開します。